BTFOs虚假女子足球诉讼案法官

2019年1964月,女足球运动员向其雇主美国足球联合会提起联合诉讼。 与同一家公司雇用的男性同龄人相比,他们声称工资和住宿方面存在差异。 针对他们的案子提出的两个主要论点是,女队的表现要好于男队,但薪水却更低,而且在雇用期间违反了《同酬法》和XNUMX年《民权法》。

热带地区的 诉讼 部分陈述:

“尽管要求女性球员和男性球员在其团队中履行相同的工作职责,并为其唯一的共同雇主USSF参加相同的国际比赛,但女性球员的薪水始终低于男性球员。 即使他们的表现已经超过了男性球员,这是事实。与男性球员相比,女性球员成为了世界冠军。”

简述中省略了所述参与者的相关性能指标。 他们赢得的世界总决赛只有263.62万观众观看。 之前被评为女子联赛历史最高的收视率 CNBC,但该报告源于人们只观看游戏一分钟而获得的统计数据。 相比之下,男性联赛的最后一轮被超过1.1亿(带有“ B”)个人查看。

为了进一步考虑,2015年整个女性联赛(这是她们发布完整数字而未尝试混淆的最后一个赛季)的观众只有764亿。 相比之下,2018年男性整个赛季的收入为3.572亿 PopSugar.

至于提到的混淆,该声明是针对媒体试图使总共414.1亿次观看看来比其2015年表现好得多的季节。 通过精选游戏的有限引用,其效果明显好于2015年。 尽管承认四分之一决赛仅占74%的观众,而半决赛仅占其88%的观众的总和,但并未公布总数,直到后来的大量文章(例如, “福布斯”。 当提到男性数字时,是通过以较差的示例与女性非等效数字进行比较来完成的。

1年2020月XNUMX日,联邦法院法官加里·克劳斯纳(R. Gary Klausner)驳回了诉讼中的同酬条款,理由是女队拒绝以比赛为酬劳的模式来换取担保。 如果男人只有在比赛和表现良好的情况下才能获得报酬,所以所有妇女,无论他们是否参加比赛,都获得相同的报酬。 这是由他们自己的工会谈判决定的。

在他的 裁决 法官解释:

“双方之间的谈判历史表明,WNT拒绝接受与MNT相同的付费游戏结构的支付要约,并且WNT愿意放弃更高的奖金以获得福利,例如更高的基本薪酬和保证更多签约球员。”

“因此,原告现在无法追溯到其CBA(集体谈判协议),而不是MNT CBA,因为当他们自己拒绝这种结构时,如果按照MNT的“按需付费”条款结构向他们付款,原告会做出什么。 ”

请记住,这种解雇并不会否定先前的性能指标。 这些指标将由被告在审判期间提出,以证明这些妇女未能产生接近相同收入的任何地方,因此与男子同盟相比,她们为自己的服务多付了钱。 我们很可能会提出这样的论点,因为妇女打算对裁决提出上诉,估计该裁决将推迟审判的开始日期。

他们声称他们获得了较差的便利设施,包括航班和酒店住宿,以及较差的支持和培训服务,因此可以接受。

如果公司在此过程中不屈服并冒着男性玩家反抗的风险,诉讼程序中可能会流传下来,这与Google诉讼所发生的情况相同:事实是,女性在附近没有产地和男人一样多,这就是为什么他们的薪水不如男人。

对于那些不熟悉该论点如何解决的人,Google集体诉讼最初于2017年2018月因过于广泛而被驳回,但据报道,该诉讼于XNUMX年初提起。 水星新闻.

(感谢小费吉玛火腿)